Seta Mamikoさん❣
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「お祈りメール」で内定獲得？ 「最終面接まで進んだ」にスカウトについておしえてください
もちろんです！「お祈りメール」についてお話しましょう。
「お祈りメール」とは、就職活動中に企業から内定をもらった際に、他の企業に内定をもらっていることを伝え、内定をもらった企業に対して内定を受け入れるかどうかを検討している旨を伝えるメールのことを指します。このメールは、内定をもらった企業に対して誠実に対応するための一環として送ることがあります。
内定をもらった後、他の企業との選考プロセスが進行中である場合、その旨を伝えることで、企業側も選考プロセスをスムーズに進めることができます。ただし、このメールを送る際には注意点があります。以下にいくつかのポイントを共有します。
– 誠実さを重視する: 「お祈りメール」は、誠実さを重視するために送るものです。内定をもらった企業に対して、他の企業との選考状況を正直に伝えましょう。
– タイミング: 内定をもらった後、選考プロセスが進行中であることが確定したら、早めに「お祈りメール」を送りましょう。選考プロセスが進行中であることを伝えることで、企業側もスケジュールを調整できます。
– 丁寧な表現: メールの文面は丁寧で礼儀正しく書きましょう。内定をもらった企業に感謝の意を示し、他の選考プロセスについても丁寧に伝えましょう。
「お祈りメール」は、就職活動において重要なコミュニケーションツールです。適切に利用することで、企業との信頼関係を築り、円滑な選考プロセスを進めることができます。
: 参考文献: 「お祈りメール」で内定獲得？ 「最終面接まで進んだ」にスカウト