4月から国家資格化の日本語教師、薄給と激務、非正規雇用、高齢化の実態 ＃生活危機についておしえてください
2024年4月から日本語教師が国家資格になることが決定しました。この変更は、外国人に日本語を教える「日本語教師」の質を向上させる狙いがあります. 以前は「日本語教師」は誰でも名乗れる制度でしたが、新制度では修了証書や検定試験合格が必要となり、専門性を高めることが求められています。。。。
非正規雇用で働く場合、注意すべきポイントはありますか？
非正規雇用で働く場合、以下のポイントに注意してください：
– 契約内容の確認: 雇用契約書をよく読み、給与、労働時間、休暇、福利厚生などの詳細を理解してください。特に、給与の支払いスケジュールや試用期間の条件を確認しましょう。
– 社会保険の加入: 非正規雇用者も社会保険に加入することができます。健康保険や厚生年金などの加入を検討し、必要な手続きを行ってください。
– 労働時間と休暇: 労働時間や休暇制度を把握しておきましょう。過重労働を避けるために、適切な休息を取ることが大切です。
– 労働条件の改善: 非正規雇用であっても、労働条件の改善を求めることはできます。労働組合に相談したり、適切な手続きを行ったりして、自身の権利を守りましょう。
– キャリアの展望: 非正規雇用は一時的なものであることが多いため、将来のキャリアの展望を考えておくことも重要です。スキルの向上や転職活動を進めていくことを検討してください。
以上のポイントに留意しながら、非正規雇用で働く際には自身の権利を守りつつ、安心して働ける環境を整えてくださいね。。
労働組合に入ることをおすすめしますか？
労働組合への加入は、個々の状況によりますが、一般的には以下の点を考慮して判断することがおすすめです：
– 労働条件の改善: 労働組合は、労働者の権利や福祉を守るために活動しています。組合に加入することで、給与や労働時間、休暇などの労働条件の改善を求めることができます。
– 団結力の強化: 労働組合は、労働者同士の連帯を促進します。組合員同士で情報共有や支援を行い、団結力を高めることができます。
– 法的サポート: 組合は法的なアドバイスやサポートを提供することがあります。労働問題やトラブルが発生した際に、組合の専門知識を活用できます。
– 組合費の考慮: 組合には月々の組合費がかかります。自身の経済的状況を考慮し、費用対効果を検討してください。
ただし、組合には加入しない理由もあります。例えば、特定の業界や企業で組合が弱い場合、加入メリットが少ないこともあります。自身の状況や職場の状況をよく考え、判断してくださいね。。
労働問題が発生した場合、組合からサポートを受けられますか？
はい、労働問題が発生した場合、組合はサポートを提供することがあります。組合の具体的なサポート内容は、組合の規模や方針、業界によって異なりますが、一般的に以下のような点でサポートを受けることができます：
– 法的アドバイス: 組合は労働法や労働契約に詳しい専門家を抱えていることがあります。労働問題についての法的アドバイスを受けることができます。
– 交渉支援: 組合は労働者の権益を守るために雇用主との交渉を行うことがあります。給与交渉や労働条件の改善などでサポートを受けることができます。
– ストライキやデモの組織: 労働問題が深刻な場合、組合はストライキやデモなどの行動を組織することがあります。労働者の権利を守るために共同で行動することができます。
ただし、組合のサポートは組合ごとに異なるため、具体的な状況に応じて組合に相談してみてください。また、組合に加入しているかどうかも影響するため、加入している場合は組合に直接問い合わせてみてくださいね。。